蘋果近日發布了2016年供應商責任報告，在過去的十年里，蘋果每年都會發布類似報告，概述公司及其供應商應為蘋果生產線工人所提供的待遇以及具體闡述蘋果對該地區環境所產生的影響。

蘋果2016供應商責任報告:重點維護員工權利

　　2015年，蘋果共計完成了640次供應鏈審計，涵蓋25個國家、160萬員工，這其中包括有140次供應鏈初審。與此同時，有97%的員工是按照標準工作時間上班的，也就是說蘋果生產線工人每周工作時間沒有超過60個小時。

　　蘋果COOJeffWilliams表示：“去年，有97%的員工的工作時間是按照標準來執行的，而這一數字遙遙領先于同一產業的其他公司。從2008年起至今，蘋果對920萬名員工進行了培訓，有超過140萬名員工參加了公司的教育項目，在公司的努力下，供應商已支付給國外員工2560萬美元的超額招聘費。”

　　蘋果表示，公司還為其他300萬名員工進行培訓，并通過其供應商員工培訓和種子發展計劃培訓了超過1000人次的兼職學生及應屆畢業生。

　　環境方面，蘋果共減少了13800公噸的碳排放量，供應鏈的廢物利用超過了73000公噸。