為了給人力資源管理者、人力資源服務(wù)業(yè)從業(yè)者、專家、投資者提供了解人力資源服務(wù)行業(yè)態(tài)勢、動(dòng)向的權(quán)威指南和參考，全球一流的商學(xué)院法國里昂商學(xué)院和人力資源管理智庫HRflag歷時(shí)1個(gè)多月，細(xì)分19個(gè)領(lǐng)域?qū)χ袊袌鲋髁魅肆Y源服務(wù)企業(yè)的品牌進(jìn)行研究。于7月29日，發(fā)布了“HRflag2022中國人力資源服務(wù)品牌100強(qiáng)”榜單。

其中，平安健康榮膺“2022中國人力資源服務(wù)品牌100強(qiáng)”，并在員工心理援助、員工健康管理服務(wù)、福利管理類榜單中均位列前茅。

HRflag基于品牌方法論和研究模型，參照全球三大品牌評(píng)估機(jī)構(gòu)(Interbrand, BrandZ, Brand Finance)客觀的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，通過8個(gè)維度的調(diào)研評(píng)估，甄選100家國內(nèi)優(yōu)秀人力資源服務(wù)商。此次平安健康榮獲此殊榮，也意味著公司在過去一年中針對(duì)員工健康管理服務(wù)方面獲得專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的廣泛認(rèn)同。

平安健康面向企業(yè)用戶，秉持豐富的支付方資源、完善的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)、領(lǐng)先的服務(wù)體系以及強(qiáng)大的生態(tài)賦能等核心競爭優(yōu)勢，不斷深化管理式醫(yī)療模式的探索實(shí)踐，針對(duì)日益提升的企業(yè)員工健康管理需求，平安健康特別推出“易企健康”產(chǎn)品體系，開創(chuàng)性地提出為每一位員工配備專屬保健醫(yī)生，串聯(lián)體檢+、健管+等多元化服務(wù)，滿足員工日常健康、亞健康、慢病等不同健康管理需求，并且可通過搭配4大靈活組合產(chǎn)品，通過一站式解決方案，助力企業(yè)提升職場活力。截止目前，平安健康累計(jì)服務(wù)520家企業(yè)覆蓋超百萬名企業(yè)員工及企業(yè)客戶。

平安健康以“構(gòu)筑專業(yè)醫(yī)患溝通橋梁、用心守護(hù)全民健康”為使命，秉持“省心、省時(shí)、省錢”的價(jià)值主張，以讓每一家企業(yè)擁有幸福職場、讓每一個(gè)家庭擁有專屬醫(yī)生、讓每一位用戶擁有平安健康為愿景，矢志成為中國領(lǐng)先的企業(yè)健康管理一站式服務(wù)平臺(tái)。

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