作為服裝行業(yè)的子行業(yè)，按照行業(yè)特點(diǎn)，職業(yè)裝可分為職業(yè)時(shí)裝、職業(yè)制服、工裝 和防護(hù)服四大類，融標(biāo)志性、功能性、時(shí)尚性、實(shí)用性于一體，展現(xiàn)行業(yè)特點(diǎn)和職業(yè)特 征，目前所涉及的具體類別有軍服、警服、工商稅務(wù)裝以及工作服、學(xué)生服、專業(yè)服裝 和防護(hù)服等。我國是世界上職工人數(shù)最多的國家，由國家規(guī)定統(tǒng)一穿制服的行業(yè)有 19 個(gè)，總需求量在 3000 萬套以上。根據(jù)中國服裝協(xié)會數(shù)據(jù)顯示，目前內(nèi)地職業(yè)裝市場的 規(guī)模在 3000 億-5000 億元人民幣左右，中高端職業(yè)裝市場有 700-800 億規(guī)模。隨著第 三產(chǎn)業(yè)發(fā)展，服務(wù)業(yè)占比提升，帶動職業(yè)裝需求，行業(yè)發(fā)展前景廣闊。

　　2010 年至 2015 年，我國男裝規(guī)模占總體比例有小幅下降，從 35.83%降至 33.61%， 預(yù)計(jì)未來還會進(jìn)一步降至三分之一以下，女裝和童裝市場均有不同程度的增長，其中女 裝從 55.41%升至 57.02%，童裝則由 8.76%升至 10.43%，由于女性在家庭服裝消費(fèi)中 往往占據(jù)主導(dǎo)地位，且隨著女性職業(yè)地位和可支配收入的提升，話語權(quán)隨之增加，對兒 童消費(fèi)觀念也有所改變，未來女裝及童裝市場兩個(gè)子行業(yè)還將有進(jìn)一步提升。尤其是女 裝市場，伴隨女性越來越高的職業(yè)化程度而來的是對職業(yè)裝的需求，同時(shí)男性往往著裝 比較正式化，將推動職業(yè)裝市場發(fā)展。

服裝行業(yè)規(guī)模增速不斷下降

服裝細(xì)分子行業(yè)占比情況

　　職業(yè)裝按照功能主要分為商業(yè)活動中常用的商務(wù)職業(yè)裝、體現(xiàn)行業(yè)特點(diǎn)和企業(yè)形象 的職業(yè)制服以及具有安全性、功能性的職業(yè)工裝。隨著行業(yè)特點(diǎn)的區(qū)分度加強(qiáng)，企業(yè)對 文化和形象的投入力度加大，以人為本的觀念深入人心，各行各業(yè)服飾代表性、安全性、 舒適性、功能性需求增加，催化職業(yè)裝市場。職業(yè)女裝市場規(guī)模由 2009 年的 375 億元 增長到 2014 年的 620 億元，增速達(dá) 65.3%。隨著國家的現(xiàn)代化水平不斷提升以及人們 的生活節(jié)奏加快，職業(yè)裝行業(yè)也在持續(xù)增長，且職業(yè)裝市場尚未形成知名品牌壟斷局面， 具有品牌培育機(jī)會，巨大的市場容量和廣闊的前景使得職業(yè)裝逐漸成為服裝行業(yè)又一片 新藍(lán)海。

職業(yè)裝種類及特點(diǎn)

我國職業(yè)女裝市場規(guī)模穩(wěn)增

　　我國是世界上職工人數(shù)最多的國家，職業(yè)裝市場經(jīng)過近 10 年的發(fā)展，逐漸形成了 一個(gè)蓬勃興旺的產(chǎn)業(yè)，越來越受到業(yè)內(nèi)外的廣泛關(guān)注。目前，中國職業(yè)裝生產(chǎn)企業(yè)有近 3 萬家之多，全國約有 6.5 億人的產(chǎn)業(yè)大軍，我國民用職業(yè)裝的市場“容量巨大、供應(yīng) 充足、交易活躍” 。 經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)的 14 個(gè)國家統(tǒng)一著裝部門共有人員 600 多萬，市場 需求巨大，形成一定的產(chǎn)業(yè)集群，市場發(fā)前景廣闊。

　　我國職業(yè)裝行業(yè)起步晚，與國外相比，在人才、技術(shù)、消費(fèi)觀念、市場規(guī)范等方面 都存在差距。為了樹立行業(yè)典范，促進(jìn)行業(yè)發(fā)展，中國服裝協(xié)會評選出領(lǐng)軍企業(yè)及“50 強(qiáng)”企業(yè)，未來有望在領(lǐng)軍企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)下，通過第三方平臺協(xié)同，打通職業(yè)裝產(chǎn)業(yè)鏈，協(xié) 調(diào)職業(yè)裝供需關(guān)系，促進(jìn)行業(yè)健康、有序發(fā)展。

中國職業(yè)裝領(lǐng)軍企業(yè)

　　2000 年至今，我國在崗職工人數(shù)始終維持在 1 億人以上，2004 年，在崗職工人數(shù) 為 1.06 億，同比增長 0.8%，為 1996 年以來首次正增長。2004 年至 2014 年，在崗職 工人數(shù)始終處于增長狀態(tài)，其中 2013 年達(dá)到 1.81 億人，同比增長 18.85%，2014 年為 1.83 億，增速放緩，為 0.94%。龐大的在崗職工群體，為職業(yè)裝市場發(fā)展提供了需求基 礎(chǔ)。

在崗職工人數(shù)