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建設世界一流企業,中央企業底氣從何而來?
2022/7/27 10:48:46 來源:中國工業報 【字體:大 中 小】【收藏本頁】【打印】【關閉】
核心提示:近年來,國務院國資委和中央企業堅決貫徹落實習近平總書記重要指示批示和黨中央國務院決策部署,以 “產品卓越、品牌卓著、創新領先、治理現代”十六字為目標,深入推進世界一流企業創近年來,國務院國資委和中央企業堅決貫徹落實習近平總書記重要指示批示和黨中央國務院決策部署,以 “產品卓越、品牌卓著、創新領先、治理現代”十六字為目標,深入推進世界一流企業創建示范行動,扎實開展對標世界一流管理提升行動。2021年底,96家中央企業對標提升行動平均完成進度達92.01%;49家中央企業成功進入世界500強榜單,躋身一流企業行列。
放眼今天,我國天上 “宮闕”、太空 “飛船”、海底 “蛟龍”相繼問世,長了國家的底氣,強了人民的骨氣,增了中華民族的志氣,而其背后都擁有一個共同而響亮的名字——“央企創造”。
今天的中央企業,正引來全球注目!他們的底氣從何而來?
提升自主創新力,強產品底氣
科技創新能力是世界一流企業的重要指標之一,誰掌握了科技發展主動權,誰就掌握了未來發展先機。中央企業堅決扛起科技創新主力軍責任,圍繞服務國家戰略和高質量發展需求,全面加強自主創新能力建設,持續加強原創技術供給,加快建設科技領軍企業。
持續提高研發投入強度,大力開展核心技術攻關。2021年中央企業研發投入9045.9億元,約占全國的32.5%,同比增長16.1%;研發投入強度達2.5%,其中工業企業達2.9%;擁有研發人員107萬人,較2012年底增長53%;擁有兩院院士241名,約占全國總院士的七分之一。錨定關鍵核心技術攻關,集成電路、5G通信、工業母機、能源電力等領域 “卡脖子”問題得到不同程度緩解。
不斷完善創新協同體系,扎實推進科技創新成果轉化。推動建立物流大數據、海工裝備等一批關鍵核心技術攻關創新聯合體、產業技術創新聯盟和高水平 “雙創”平臺,推動產業鏈上下游、大中小企業融通創新,使中國科技由 “追趕者”向 “并行者” “領跑者”轉變。載人航天筑夢蒼穹、“天問”“祝融”叩問火星、“福建艦”出塢下水等一系列 “大國重器”舉世矚目,C919大飛機、AC313直升機、10萬噸級養殖工船“國信1號”等一批具有世界先進水平的重大創新成果相繼涌現,充分彰顯了實力與擔當。
提升全球競爭力,強品牌底氣
圍繞打造核心競爭力,中央企業持續提升價值創造能力和可持續發展能力,加快培育一批享譽全球的知名品牌,充分融入新發展格局,不斷增強面向全球的資源配置和整合能力,核心競爭力在開放合作中得到進一步提升。
扎實推動效率領先、效益領先的核心競爭力。緊緊圍繞 “兩利四率”目標體系和 “兩增一控三提高”目標,國務院國資委采取穩增長10項舉措、專項督導調研等一系列提質增效硬舉措,中央企業咬緊上半年穩增長目標,經營效益穩中有進,部分企業經營業績實現歷史性跨越。2022年1-6月,中央企業累計實現營業收入19.2萬億元、利潤總額14093.6億元、凈利潤10857.5億元,同比分別增長12%、7.1%、6.1%,國民經濟“頂梁柱”“壓艙石”作用得到有效發揮。
持續提升自主品牌的國際競爭力。深入實施品牌戰略,聚焦重點領域提供具有全球競爭力的產品和服務,以卓越品質塑造企業獨特價值,打造了一批全球知名品牌形象典范。
提升現代治理能力,強制度底氣
完善的公司治理為世界一流企業提供體制機制保障。中央企業以國企改革三年行動為契機,深入推動公司治理體系和治理能力現代化。當前,中央企業改革三年行動主體任務基本完成,以改革促發展效能更加凸顯。
中國特色現代企業制度進一步成熟定型,權責法定、權責透明、協調運轉、有效制衡的公司治理機制加快形成。符合條件的中央企業1.29萬戶子企業實現董事會應建盡建、基本實現外部董事占多數,全部中央企業集團制定子企業落實董事會職權工作方案,超過95%的重要子企業制定具體實施方案并有效落實。
戰略性重組和專業化整合取得積極進展,中央企業主責主業更加突出,資源配置效率大幅提升,核心競爭力顯著增強。市場化改革持續落地見效,三項制度改革評估工作有力開展,全員績效考核全面推開。
提升國際影響力,強大國底氣
中央企業堅持開放發展,積極穩妥開拓國際市場,積極參與并逐步引領國際標準制定,高水平踐行社會責任,塑造了良好的中央企業形象,國際國內影響力顯著增強。
深入實施 “走出去”戰略。以高質量共建 “一帶一路”為重點,積極穩妥開拓國際市場,持續增強全球資源配置能力。截至目前,中央企業擁有境外機構和項目超過8000個,資產總額近8萬億元。
努力搶占標準制高點。中央企業加快標準化建設,在搭建國際標準交流平臺、爭取國際標準建設項目、建立企業標準促進發展體系、完善高端標準化人才培養機制等方面積極突破,在部分優勢、特色領域由 “跟跑”轉變為 “領跑”。
發揮企業家引領力,強人才底氣
企業家是寶貴的稀缺資源,建設世界一流企業必須以培養世界一流企業家為要件。中央企業大力弘揚企業家精神,逐步建立健全科學有效的國有企業家培養、選拔、考核、評價、任用機制。
一批具有戰略眼光和國際視野的優秀企業家,為中央企業邁向世界一流企業方陣作出了突出貢獻。
中央企業作為建設世界一流企業的主力軍、排頭兵,正在切實增強責任感、使命感、緊迫感,推動建設世界一流企業不斷取得新的更大成效。(作者:國務院國資委研究中心 牟思宇 楊簫瀅)
轉自:中國工業報


