2024年，我國高校畢業生預計達到1179萬人，同比增加21萬人。“00后”畢業生對于工作有哪些期待？又有哪些招聘企業備受關注？

　　近日，南京工業大學舉行了一場名為“長三角一體化暨南京都市圈”校園招聘會，提供上千個就業崗位。自動化工程師、數據分析師等機械行業信息化的相關崗位備受畢業生關注。

　　在杭州電子科技大學舉行的春季校園招聘會現場，智能科學與技術、新能源等相關就業方向是熱門方向。

　　2024年，多家新能源等熱門企業的招聘要求也有所變化，從往年較常規的科研型人才和實踐性人才的分開專項招聘，轉為更加青睞“科研+實踐”的復合型人才。

　　在上海，一場由5所上海高校聯合舉辦的招聘會吸引了730多家企業參會，提供崗位1.8萬多個，涵蓋10多個行業。上海三大先導產業——人工智能、集成電路、生物醫藥領域的用人單位約占參會企業的三成，作為新興產業的人工智能崗位，無論是知曉度還是熱度都明顯好于往年。

　　上海人工智能研究院人力資源中心副主任劉紅蕾介紹，2023年同類招聘會上，很多人對于人工智能比較模糊，尤其是應屆生投身傳統行業會更多一點。但是2024年，大家整體的了解度非常高。

　　上海醫藥集團股份有限公司人事招聘資深專家朱莉表示，運營分析崗位是隨著醫藥行業數字化、智能化而產生的一個新興崗位。希望同學們能夠具備扎實的數據的分析能力，以及敏銳的市場洞察能力。

　　“優選雇主”出爐 校企雙向奔赴高效促就業

　　據了解，上海5所高校聯合招聘會已經舉辦了26年。2024年，招聘會還首次發布了21家“優選雇主”。“優選雇主”的評選標準是什么？對促就業有哪些作用？

　　一大早，華東理工大學的應屆畢業生張夢佳就和同學一起來到了上海的一家藥企。與其他同學還在學校實驗室忙著準備畢業設計不同，張夢佳已經在這家企業有了專屬的課題研究，這也是她自己的畢業設計。

　　張夢佳實習的這家藥企就是21家“優選雇主”之一，得益于企業提供的機會，她從2023年12月份開始，獲得了半年的實習期。

　　張夢佳表示，自己不僅在專業上得到了提升，也提前為走入社會學習到了相關技能。

　　據介紹，“優選雇主”考察條件包括校企學科專業契合度、參與學校生涯教育貢獻度，也就是支持并積極參與學校學生就業指導等相關活動、學生認可度等。

　　 轉自：央視網